職位描述：

一、崗位職責：
1、負責主持制定機加部工作規劃，落實機加工作，保質、保量完成所承接的生產任務；
2、負責擬定機加工車間管理制度并監督實施，按規定做好員工的獎懲管理工作；
3、負責做好部門人員需求和管理計劃，對車間員工展開各種教育、培訓，持續提升機加部制造能力和工藝保障能力；
4、做好成本控制，在保質、保量的前提下降低生產成本；
5、根據客戶及公司對產品質量的要求，配合開展員工質量培訓，不斷提高員工質量意識；
6、做好工藝改進，提升生產效率和產品質量；跟蹤行業技術發展趨勢，推動技術創新和應用，提升公司的市場競爭力。
二、任職資格
1、大專及以上學歷，機械電一體化、自動化、機械工程類相關專業；
2、具備卓越的團隊管理和領導能力，能夠激發團隊潛力，提高整體工作效率，具備豐富的現場管理經驗；
2、5-10年以上精蜜機加工行業（車床、銑床、CNC、磨床、車銑復合、走芯機）工作經驗，5年以上管理經驗；
3、熟悉機械加工工藝流程、會CNC編程、工裝夾具設計；機加成本核算、車/磨/鉆/銑的操作；熟悉不銹鋼、鋼、鋁等材料特性；熟悉CNC機床操作，會三菱、西門子、新代、馬扎克系統；
4、了解刀具加工參數；會設計非標刀具，掌握刀具切削原理；
5、熟悉ISO質量管理體系和5S現場管理，具備全面的精益生產理念和實踐經驗；熟練使用辦公軟件和生產管理軟件，具備數據分析和報告撰寫能力；
6、具備良好的項目管理、團隊領導、溝通和協調能力、問題解決能力，能夠在跨部門合作中發揮積極作用。

職位描述：

工作職責：
1、根據公司年度經營計劃結合本部門情況，制定相適應的年度生產計劃并組織實施； 
2、完善公司生產運作管理系統，制定生產、品質檢查、安全生產的規范制度，確保生產有序順利進行； 
3、落實每日生產計劃和進度管理控，做好各部門之間的生產組織、協調和資源分配； 
4、根據公司定單情況，制定月度生產目標并執行完成，跟進和處理生產日常的異常；
5、執行生產自檢制度，合理配置員工和生產資料，提高生產效率；
6、對下屬各部門進行生產操作標準、質量、安全等規范的培訓與指導，提高質量、安全意識；
7、搭建數字化生產管理系統，定時提供生產報告、為公司高層制定年度經營規劃提供依據； 
8、發掘、培育關鍵崗位人才，為公司發展搭建人才梯隊；
9、具備卓越的五大督導實戰經驗：人員管理、現場精益化管理、質量管理、效付保障、成本控制；
10、精通生產人員績效考核及提質提效激勵方案。
任職需求：
1、10年以上生產管理經驗，5年以上自動化設備/傳動部件生產管理經驗，有帶過500人以上團隊有較強的管理能力；
2、良好的統籌管理能力，對產能提升、帶生產團隊有較強的能力；
3、熟悉ISO9001、16949質理管理體系和ISO14000環境管理體系運作，對精益生產有一定了解；
4、有較強的計劃和理能力，對于生產人員、設備、物料、生產技術與工藝、品質、成本、交期、安全、效率等管理有豐富的實操經驗，具有優化生產流程以降低生產成本的能力；
5、對生產管理的核心績效目標、質理、效率、交付、成本負責；
6、根據生產計劃，掌握生產進度，統籌各車間各工段良率銜接，合理分配勞動力，平衡調度設備及生產物料； 
7、每周/每月不定期召開生產經營會，分析生產形勢，提出解決問題的辦法和措施；
8、定期組織安全和6S檢查，落實安全整改措施，督促整改問題并按期關閉；
9、全面主導生產管理工作，組織建立和培訓生產團隊，包含跨部門溝通、落地、創新改善。

職位描述：

崗位職責：
1、負責收集客戶需求，并組織項目對接和技術交流；
2、負責組織訂單按期交付和回款； 
3、負責本部門團隊成員的績效管理和績效改進；
4、負責協調新技術開發，開發新客戶和新產品；
5、協助上級進行市場調查及客戶需求預測工作的實施，制定應對準備策略。
任職要求：
1、大專及以上學歷，機械/機電一體化、自動化、機械工程類相關專業；
2、5年以上傳動配件機加行業的銷售/業務管理工作經驗，有業務團隊管理經驗；
3、有良好的客戶和行業資源，熟悉業務流程，掌握產品知識，熟悉行業情況；
4、有較強的市場感知能力，敏銳的把握市場動態；
5、熱愛銷售工作，有強烈的事業心，抗壓能力強，出色的溝通及協調能力。