公司依靠自身競爭能力進(jìn)入市場，本公司主要以物業(yè)管理服服務(wù)為核心業(yè)務(wù)的綜合管理的專業(yè)服務(wù)。
公司非常重視維護(hù)業(yè)主的利益和企業(yè)信譽。公司推行”以人為本”的親情管理模式，吸取了沿海和國外的先進(jìn)的物業(yè)管理理念業(yè)管理經(jīng)驗。公司的目標(biāo)是持續(xù)超越我們的顧客不斷增長的期望。

　　公司管理核心層是伴隨著蘇州多年物業(yè)管理發(fā)展和超越過程逐步鍛煉、成長，并始終以物業(yè)人的自豪感和使命感來規(guī)范和努力工作的職業(yè)經(jīng)理人。他們來自國內(nèi)知名物業(yè)管理公司及世界五百強(qiáng)企業(yè)的資深物管人員，他們一方面能在日常管理中帶給員工直接的思想、經(jīng)驗灌輸，另一方面能為接管物業(yè)提供獨到的創(chuàng)意及全面的建議。

　　公司在管理方式上嚴(yán)格按質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。以“人才為本，績效至上”的企業(yè)理念，確立“人性化服務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)化管理、職業(yè)化隊伍”的管理理念，不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量，提升管理水平，提高員工素質(zhì)，豐富新鼎物業(yè)的品牌內(nèi)涵，激發(fā)企業(yè)活力。