學(xué)歷與經(jīng)歷
1、	高中以上學(xué)歷，
2、有2年以上連接器，線束工作經(jīng)驗。
3、對工廠產(chǎn)品熟悉且能通過質(zhì)量工具對日常的產(chǎn)品的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，預(yù)防與管理措施。
崗位職責(zé)
1、	負(fù)責(zé)日常報表的收集與統(tǒng)計，以及對下屬所做報表的審核與遞交。
2、	負(fù)責(zé)對車間品質(zhì)異常信息的反饋與控制。及時糾正屬下員工檢驗有誤的問題。
3、	根據(jù)現(xiàn)場生產(chǎn)情況調(diào)配下屬員工開展工 作。
4、	督促員工遵守勞動紀(jì)律，保證檢驗工作有效開展。
5、	督促員工落實上級交辦之事項及負(fù)責(zé)屬下員工的日常考勤與考核。
6、	負(fù)責(zé)屬下員工日常工作用品的領(lǐng)料與發(fā)放。
7、	負(fù)責(zé)各類工藝更改事項的通知書落實以及各類追蹤事項，品質(zhì)狀況的總結(jié)與反饋。
8、	積極協(xié)調(diào)屬下員工的關(guān)系，營造團體氛圍，提高集體凝聚力。
9、	負(fù)責(zé)向新近員工介紹公司狀況和產(chǎn)品狀況及品質(zhì)部的組織架構(gòu)；質(zhì)量管理的基本知識和常識；產(chǎn)品檢驗的標(biāo)準(zhǔn)和工作程序；
10、	負(fù)責(zé)對各QC人員進(jìn)行日?？己耍?fù)責(zé)提升和表彰表現(xiàn)積極的員工，負(fù)責(zé)對表現(xiàn)較差的員工進(jìn)行教育和處置。
11、	服從上級工作安排與調(diào)動權(quán)限	
1、有權(quán)對工序站位的品質(zhì)檢驗員進(jìn)行獎罰及檢查項目的要求。
2、	有權(quán)對質(zhì)量專案內(nèi)人員進(jìn)行調(diào)配
技能
1、	熟悉QC管理手法及運用。
2、	具有良好的客戶溝通能力。
3、	有2年以上連接器，線束工作經(jīng)驗，.
4、對產(chǎn)品的判定具有一定的識別能力。對制成不良問題具有一定的解決能力。  
5、具有極強的處理突發(fā)事件的能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 
6、具備良好的職業(yè)道德，具有團隊協(xié)作精神。